ІНТЕГРАЦІЯ ЦИФРОВИХ ТЕХНОЛОГІЙ В МЕХАНІЗМ УПРАВЛІННЯ РОЗВИТКОМ ПЕРСОНАЛУ В МЕДИЧНИХ ЗАКЛАДАХ

Богуславська С.І.
Черкаський національний університет імені Б. Хмельницького
https://orcid.org/0000-0002-6834-9765
Чубенко Т.В.
Черкаський національний університет імені Б. Хмельницького
DOI: https://doi.org/10.30838/EP.194.8-12

ЗАВАНТАЖИТИ СТАТТЮ

АНОТАЦІЯ

Актуальність статті полягає в необхідності інтеграції цифрових технологій в управління розвитком персоналу медичних закладів України для підвищення ефективності системи охорони здоров'я. Сучасні виклики, такі як збільшення потреби у кваліфікованих медичних кадрах та необхідність забезпечення високої якості медичних послуг, вимагають нових підходів у підготовці медичних працівників. Стаття досліджує впровадження електронних систем навчання, телемедицини та автоматизованих систем управління, що сприяють оптимізації навчальних процесів і моніторингу професійного розвитку. Також акцентується увага на важливості безперервного професійного розвитку та адаптації медичного персоналу до нових стандартів. Результати дослідження можуть слугувати основою для формування стратегій розвитку медичних закладів в умовах цифровізації, забезпечуючи якісні медичні послуги для населення.

КЛЮЧОВІ СЛОВА

цифрові технології, управління персоналом, медичні заклади, цифрова трансформація, ефективність, професійний розвиток, цифрова грамотність, інновації в охороні здоров'я

ПОСИЛАННЯ

1. Петрів О.О., Коваленко І.В. Цифрова трансформація у медичних закладах: нові підходи до управління персоналом. Медичний журнал України. 2022. № 5. С. 78-85
2. Бондаренко А.П. Впровадження цифрових технологій у систему управління медичними закладами. Системи управління та інформаційні технології. 2020. № 1. С. 12-18
3. Ткаченко Ю.А., Лисенко О. В. Інтеграція цифрових технологій у процес управління медичними закладами: сучасні тенденції. Здоров’я України. 2022. № 2. С. 23-29
4. Білоус С.П., Биковець Н. Напрями реалізації державної кадрової політики. Науковий вісник Одеського національного економічного університету. Збірник наукових праць. 2021. № 1–2 (278–279). С. 53–58
5. Богуславська С.І., Білоус С.П., Миколаєнко В. Форми сучасної кадрової політики підприємства. Економіка та суспільство. 2023. Вип. 56
DOI: https://doi.org/10.32782/2524-0072/2023-56-29
6. Кучеренко Л.В. Цифрові технології в управлінні розвитком персоналу: можливості та виклики. Журнал управління. 2021. № 2. С. 45-53
7. Смирнова А.М. Технології управління персоналом в епоху цифровізації. Вісник наукових досліджень. 2023. № 1. С. 56-63
8. Сидоренко В.М., Литвиненко Т.С. Інноваційні технології в управлінні персоналом медичних установ. Науковий вісник. 2023. № 3. С. 92-99
9. Олійник Р.О. Цифрові інновації в управлінні медичними закладами: теорія та практика. Наукові записки. 2020. № 7. С. 11-19
10. Іванова М.Г. Цифровізація в охороні здоров'я: вплив на розвиток персоналу. Охорона здоров'я України. 2021. № 4. С. 34-41