АНАЛІЗ КОНКУРЕНТОСПРОМОЖНОСТІ ТРАНСПОРТНИХ ПІДПРИЄМСТВ В ЯКОСТІ РОБОТОДАВЦЯ

Устіловська А.С.
Державний університет інфраструктури та технологій
https://orcid.org/0000-0002-9297-7614
Раздобрєєв В.М.
Державний університет інфраструктури та технологій
https://orcid.org/0009-0007-7662-8207
DOI: https://doi.org/10.30838/EP.197.292-296

ЗАВАНТАЖИТИ СТАТТЮ

АНОТАЦІЯ

Стаття присвячена аналізу транспортних комунальних підприємств міста Київ в якості роботодавця, виявлення конкурентної позиції, означення проблем аналізованих підприємств, що здатні спровокувати збільшення плинності працівників-робітників та співробітників, що займають керівні посади. На сьогодні досить гостро постає проблема скорочення персоналу на вітчизняних підприємствах, що спровоковане низкою зовнішніх причин, серед яких: міграція населення, мобілізація; та внутрішніх, таких як: напружені умови праці, недосконала система мотивації, несприятливий мікроклімат в колективі. Керівництво підприємств здатне вирішити внутрішні проблеми самостійно, наприклад, коригування трудової поведінки через удосконалення системи мотивації, налагодження сприятливого мікроклімату в колективі та організація комфортного робочого місця. Вирішення зазначених проблем здатне залучити нових співробітників, зберегти наявний персонал, що забезпечує належне функціонування вітчизняних підприємств і, як наслідок, забезпечення економічного розвитку країни. Визначення конкурентної позиції підприємств на ринку праці та окреслення їх позитивних та негативних показників здатне відкорегувати систему управління персоналом та систему мотивації на підприємстві для збереження наявного персоналу та залучення нових кваліфікованих співробітників. Дане дослідження можна вважати актуальним в даний час через загрозу міграції працівників, що провокує кадровий голод як в окремій галузі, так і в державі в цілому.

КЛЮЧОВІ СЛОВА

персонал; конкурентоспроможність; конкурентоспроможність на ринку праці; транспортні підприємства; комунальне підприємство; роботодавець.

ПОСИЛАННЯ

1. Шевченко Л.С. (н.д.). Конкурентоспроможність фірми на ринку праці.
Link: http://surl.li/oxcpfg
2. Маршавін Ю., Кицак Т. & Василенко А. (2022). Розвиток конкурентних преваг ринку праці України в сучасних умовах. International Science Journal of Management, Economics & Finance. № 1(3). С. 151-163
DOI: https://doi.org/10.46299/j.isjmef.20220103.12
3. Семикіна М.В. (н.д.) Конкуренція і конкурентоспроможність на ринку праці: методологія визначення.
Link: https://core.ac.uk/ download/pdf/81588448.pdf
4. Зайнчуковська В.Р. (2021). Конкурентоздатність компанії на ринку праці. Ефективна економіка. №5.
Link: http://www. economy.nayka.com.ua/pdf/5_2021/205.pdf
5. Офіційний сайт КП «Київпастранс».
Link: https://kpt.kyiv.ua
6. Офіційний сайт КП «Київтранспарксервіс».
Link: https://ktps.kyiv.ua
7. Офіційний сайт КП «Центр організації дорожнього руху».
Link: https://codr.kyivcity.gov.ua
8. Плющаков В.А. & Устіловська А.С. (2024). Управління талантами в контексті економічного сталого розвитку підприємства. Наукові перспективи. № 7(49). С. 789-800
DOI: https://doi.org/10.52058/2708-7530-2024-7(49)-789-800